Testimonios contradictorios sin corroboración objetiva no bastan para sancionar por acoso sexual
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| Título | Tribunal | Fecha | Materia | ECLI |
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TSJ AsturiasTestimonios contradictorios sin corroboración objetiva no bastan para sancionar por acoso sexualIgualdad, discriminación y derechos fundamentales24/02/2026
Un encargado de servicios con antigüedad desde 2006 fue sancionado con 45 días de suspensión de empleo y sueldo por presunto acoso sexual hacia una compañera, tras una denuncia recibida a través del canal ético de la empresa que alegaba comentarios sexuales y contacto físico no consentido a lo largo de siete años. La juzgadora de instancia consideró que los hechos no estaban suficientemente probados por las contradicciones entre los testimonios y la falta de corroboración objetiva.
La Sala confirma la sentencia de instancia y revoca totalmente la sanción disciplinaria: no existían indicios razonables de vulneración de derechos fundamentales de la denunciante, y las versiones contradictorias entre los testigos impidieron acreditar los comportamientos alegados. Condena a la empresa a restituir al sancionado los salarios no percibidos durante el cumplimiento de la sanción.
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