La discriminación retributiva da derecho a indemnización por lucro cesante, no solo por daño moral
No se han encontrado resoluciones que coincidan con los filtros seleccionados.
| Título | Tribunal | Fecha | Materia | ECLI |
|---|
Tribunal SupremoLa discriminación retributiva da derecho a indemnización por lucro cesante, no solo por daño moralIgualdad, discriminación y derechos fundamentales20/11/2024
Una trabajadora subvencionada por el SEPE y destinada en la Delegación del Gobierno en Ceuta reclamó frente a la discriminación retributiva derivada de la no aplicación del IV Convenio Único de la AGE. El Tribunal Supremo unifica doctrina y reconoce que, además del daño moral, la trabajadora tiene derecho a una indemnización por lucro cesante equivalente a las diferencias salariales dejadas de percibir (671,40 €), como criterio objetivo de cuantificación del perjuicio.
No se trata de una reclamación salarial ordinaria (que estaría prescrita), sino de una indemnización por vulneración de un derecho fundamental (art. 14 CE), cuyo plazo de prescripción de un año no comienza a correr mientras persista la situación discriminatoria.
Ver la ficha completa →También te puede interesar
Sentencias relacionadas
- Tras una fusión, la empresa no puede dar un seguro de salud peor a la plantilla que procede de la absorbida
- Los interinos de la Comunidad de Madrid también cobran los 15.500 euros del convenio por incapacidad permanente total
- Implantar una evaluación del desempeño adicional para mandos sin negociarla no vulnera la libertad sindical si no toca la del convenio
- Correos: es nulo que las bajas por enfermedad o accidente no laboral no cuenten como «asistencia efectiva» en el complemento de producción y asistencia
Documento oficial
Crónicas oficiales del Tribunal Supremo
Documento oficial
Instrucciones y acuerdos del CGPJ
Enlace oficial
Crónica de Jurisprudencia del Tribunal Supremo
El Gabinete Técnico del Tribunal Supremo elabora cada año esta crónica con las sentencias más relevantes de todas sus Salas. En la página del CGPJ están todas las ediciones publicadas, desde la de 2016-2017 hasta la de 2025-2026.