Una investigación penal sobreseída por falta de prueba no justifica un despido por «pérdida de confianza» en Correos
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| Título | Tribunal | Fecha | Materia | ECLI |
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TSJ MadridUna investigación penal sobreseída por falta de prueba no justifica un despido por «pérdida de confianza» en CorreosDespido y extinción del contrato05/03/2026
Una trabajadora de Correos fue detenida en diciembre de 2023 en el marco de una investigación por desapariciones de envíos con telefonía móvil que la propia empresa había denunciado meses antes ante la Guardia Civil; quedó en libertad poco después. La empresa inició un expediente disciplinario con suspensión cautelar de empleo y sueldo, y finalmente la despidió por «pérdida de confianza» ante las «dudas razonables» sobre su posible participación en los hechos.
La Sala revoca la sentencia de instancia y declara improcedente el despido, condenando a Correos a elegir entre la readmisión con salarios de tramitación o una extinción indemnizada de 13.971,25 euros. Razona que las diligencias penales, sobreseídas por falta de prueba, no pueden justificar un despido por transgresión de la buena fe cuando no existe un incumplimiento laboral concreto probado, lo que además vulneraría los derechos fundamentales de la trabajadora.
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